El acrónimo “ATA” indica la Personal administrativo y técnico e auxiliar Empleado estatal que trabaja en escuelas italianas
El personal de ATA incluye auxiliares escolares, auxiliares administrativos y técnicos, cocineros, enfermeros, encargados de guardarropa y directores. Para acceder a cada puesto, se deben cumplir requisitos específicos, en particular los relacionados con: seguridad di estudio necesario para realizar la función de referencia.
La inclusión en las listas de personal de la ATA se realiza a través de competiciones Mediante cualificaciones y/o exámenes. Las convocatorias de la ATA se publican periódicamente y tienen como objetivo la inclusión en el ranking y/o la actualización de la posición, por ejemplo, mediante la obtención de puntuaciones basadas en la experiencia laboral y/o la formación académica. Cada concurso de personal de la ATA se anuncia con intervalos diferentes, según el ranking correspondiente.
Clasificación de primera banda de la ATA – incluye a los candidatos incluidos en las clasificaciones provinciales permanentes (24 meses – art. 554 del Decreto Legislativo 297/1994);
Clasificación de la segunda banda de la ATA – incluye a los candidatos incluidos en las clasificaciones provinciales para CS, en las listas provinciales para AA, AT, CU, IF y GU (Decreto Ministerial 75/2001), y en las listas provinciales para CR (Decreto Ministerial 35/2004);
Clasificación de la tercera banda de la ATA – se elabora sobre la base del concurso específico de personal de la ATA, que es convocado por el MIUR. cada 3 años Para la asignación de puestos temporales de profesor sustituto. No se requiere experiencia; pueden postularse todas las personas que reúnan las cualificaciones exigidas por la ATA (Asociación Nacional Italiana de Profesores) para los perfiles profesionales ofrecidos.
El anuncio de las clasificaciones de bandas ATA III debería publicarse en las próximas semanas. La fecha de abertura cualquier preguntas en línea La inserción y actualización de la tercera clasificación del instituto de bandas para el período de tres años 2017-2020 está programada para finales de agosto y principios de septiembre..
Además de las habilidades requeridas para cada perfil, los candidatos para el puesto de personal de la ATA deben demostrar habilidades "transversales", que suelen exigirse a quienes trabajan en la Administración Pública.
Entre ellas, las competencias informáticas y digitales son especialmente importantes, incluso en el anuncio del concurso. En el apartado de certificación informática y digital, EIPASS es:
- Hasta un máximo de 1,20 puntos para auxiliares administrativos, auxiliares técnicos, cocineros o enfermeros;
- Hasta un máximo de 0,60 puntos Para auxiliares escolares, trabajadores agrícolas y encargados de guardarropa.